首期案例征集大赛已于10月正式落幕，5个优秀案例从层层评选中脱颖而出，案例提供者也即将获得1000元/个的现金奖励！疫情的反复暂时影响了颁奖仪式的举办，如今，现金大奖虽迟但到！

9月10日教师节当天，日昇昌举办“师道致远，匠心传承”，讲师节主题活动，为最美的人献上最美的花与礼物，表达我们的敬意与感谢。

为更好地落地标准化服务，更快地实现打造成为中国房地产存量资产（车位）销售运营专家的目标，集团斥资10万奖金，举办100个客户池优秀案例征集大赛，发现优秀、树立典型，保障团队在实战中有案可查、有例可循、有据可依，更快提升团队实操能力。

近期的郑州经历了重重难关，洪灾刚过，疫情又近在眼前，为同心抗疫，也为降低风险、充分保障大家的安全，我们积极响应政府号召，河南公司的员工全员在家办公，不给自己和他人增风险，不为国家添麻烦。

日昇昌一直重视并倡导员工，持续修炼内功，提高个人专业素养，培养主动学习的意识，获得终身成长，随着公司业务发展进程持续加快，帮助员工成长进步的培训课程也一直在配套进行。

团队中的前浪有经验与实力加持，后浪的爆发力却也不容小觑，在日昇昌这个大家庭中，新入职员工无疑是团队中的「后浪」。

1月18日，实战训练营第一课正式开讲。由日昇昌副总经理兼策略中心总监赵盼盼总为大家带来以《管理的本质是洞察人性》为主题的分享。

2020年9月，日昇昌存量资产板块管理干部系列标准化培训正式开启，通过涵盖业务技能、员工关系、法律知识及办公技能提升等多方面内容的丰富课程，进一步夯实管理干部基本功，深度挖掘潜力，致力于打造成为中国存量资产（车位）销售运营专家，为客户提供高质量服务。

让知识变成力量，让分享焕发光芒。别开昇面读书会，每月为大家推荐值得阅读的好书，让大家在学习的氛围里，共读好书、共同进步。

2020年快乐运动会的收官之战，也是日昇昌第六届快乐运动会。在12月22日正式拉开帷，现场的小伙伴们热情依旧，不仅在原有体能挑战项目上越战越勇，还在许多新增项目中留下了颇高的记录。